圖公司為常務(wù)副總經(jīng)理袁有根講話

圖為新余市成人教育中心校長(zhǎng)彭基勇講話

    在簽約儀式上，袁有根表示，員工獲得學(xué)歷只是公司安全生產(chǎn)大計(jì)的第一步，學(xué)歷提升計(jì)劃要有扎扎實(shí)實(shí)的效果，不能流于形式，要讓員工養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣，不斷提高員工素質(zhì)和工作能力。在學(xué)歷提升計(jì)劃實(shí)施中，第一，要準(zhǔn)確把握安全生產(chǎn)的目標(biāo)要求，常抓不懈，做好員工學(xué)歷提升工作。第二，各單位領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)本單位員工學(xué)歷提升的組織工作，擔(dān)負(fù)起推動(dòng)實(shí)施的責(zé)任，督查催促，推進(jìn)員工學(xué)歷提升工作。
    新余市成人教育中心校長(zhǎng)彭基勇表示，新余市成人教育中心會(huì)根據(jù)員工的崗位要求，推薦相應(yīng)的專業(yè)，保障符合入學(xué)條件的員工順利入學(xué)。在保證學(xué)習(xí)質(zhì)量的情況下，讓員工按時(shí)畢業(yè)，要使員工學(xué)有所獲、學(xué)有所得，不能空拿文憑，杜絕形式主義?？紤]到員工負(fù)擔(dān)問(wèn)題，電大提出減免一部分學(xué)費(fèi)，積極幫公司員工爭(zhēng)取政府補(bǔ)貼，切實(shí)顧及員工利益，減輕員工負(fù)擔(dān)，打消員工顧慮，做到學(xué)員、企業(yè)、學(xué)校、主管單位“四個(gè)滿意”。

校圖為公司代表袁有根與新余市成人教育中心代表彭基勇簽署企合作協(xié)議

    簽約儀式后，各單位負(fù)責(zé)人就員工的入學(xué)問(wèn)題、培養(yǎng)問(wèn)題與新余市成人教育中心彭基勇校長(zhǎng)、黃紹強(qiáng)副書(shū)記進(jìn)行了交流。彭基勇表示校企合作就是要以員工為根本，將合作貫穿到企業(yè)生產(chǎn)的全過(guò)程中。電大會(huì)協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)時(shí)間，保障員工工作、生活、學(xué)習(xí)不沖突。同時(shí)，也會(huì)針對(duì)公司生產(chǎn)需求，組織專項(xiàng)培訓(xùn)，提高員工的素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
    只有高水平的員工隊(duì)伍，才能建設(shè)高水平的企業(yè)，員工學(xué)歷提升計(jì)劃是從公司安全生產(chǎn)實(shí)際需求出發(fā)，進(jìn)一步增強(qiáng)員工安全意識(shí)，保障公司安全生產(chǎn)。在計(jì)劃實(shí)施上，要做行動(dòng)派、實(shí)干家、辦實(shí)事，不能唯文憑、唯專業(yè)、走形式。公司要以安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治為契機(jī)，切實(shí)做好員工學(xué)歷提升工作，把新余國(guó)科做成江西軍工集團(tuán)的典型，推動(dòng)公司高質(zhì)量跨越式發(fā)展再上新臺(tái)階。（翟思?jí)簦?/div>